4月16日，顺庆法院召开2024年1-3月司法审判数据分析研判会商会议，全面分析近期司法审判数据，找准短板弱项，研究提升措施，促进提质增效。

　　党组成员、审判委员会专职委员、员额法官、法官助理、书记员参加会议。

　　会议传达学习了南充中院2024年1-3月司法审判数据分析研判会商会暨2024年全市法院审判管理工作会议精神，安排了人员分类考核工作，通报了2024年1-3月全院审判质量管理指标情况。

　　针对部分质效指标和短板，相关部门负责人一一作情况说明，深入剖析原因，并明晰下一步工作措施。

　　就推进顺庆法院审判工作提质增效，党组书记、院长刘建菊要求：

　　切实树牢抓前端、治未病的理念，做深做实诉源治理。

　　要扎实做好分条线、类型化案件的诉源治理工作，各业务庭要结合承办案件的类型，通过法治宣传、示范诉讼、司法建议等多种形式开展诉源治理。要扎实做好司法建议工作，加强与接收单位进行沟通，真正达到“一案一类”“一案一片”的效果。要持续擦亮“春霞调解工作室”这张名片，做深做实各项工作，真正发挥好“春霞调解工作室”在诉源治理上的作用。

　　切实树牢“一个纠纷一个案件”的理念，努力实现案结事了政通人和。

　　要加强小额诉讼的适用，符合小额诉讼条件的案件“能用尽用”。要加强诉前、诉中调解工作，加强执前督促和调解工作，做到能调尽调。要努力提升办案质量，运用好类案检索、关联案件、法答网，认真落实好“阅核制”，开展好“清风课堂”。要充分发挥好专法会、审委会的作用，对重大、疑难案件把好质量关。要形成调立审执破一体思维，促成一揽子解决矛盾纠纷。

　　切实树牢“如我在诉”的理念，以高度的责任心做好审执工作。

　　审判辅助人员要尽心尽力，做好立案、送达、排期、开庭、文书校对、上诉案件移送、结算、归档各个环节。案件承办人知责负责，发扬“工匠精神”，本着对当事人负责、对法律负责、对自己负责的态度，办好每一起案件。审管办要参谋推动，抓好节点管理、提示，为院庭长督进行管理提供数据支撑，要从数据中看到问题、分析不足，要加强审限管理，严格审限变更。要提前谋划“一案一码”工作。院庭长要敢抓敢管，履行好“一岗双责”，加强对长期未结案件的领办、督办。

　　切实树牢“全院一盘棋”的理念，整体推进法院审判质效稳步提升。

　　要加强审执联动，做实执源治理，强化执破融合，缩短执行阶段的在院时间。要加强技术支持，做实技术赋能，实现审判管理更加精准、高效。要全面推进归档方式改革，努力改变办案习惯，及时解决改革中的问题困难。要坚决落实“有信必复”，切实做好判后答疑、信访接待工作，努力把涉诉信访化解在萌芽。要积极锻长板、补短板，进一步固化“分调裁审执”运行机制成果，积极发掘、培育优秀庭审、优秀裁判文书、典型案例。